Angajații Direcției Județene pentru Sport și Tineret Vrancea și cei ai Clubului Sportiv Unirea Focșani sunt în grevă de avertisment, între orele 10.00-12.00. Tot astăzi, membrii Sindicatului Național Sport și Tineret vor organiza un miting de protest în fața Ministerului Tineretului și Sportului și, apoi, vor pleca în marș către sediul Guvernului. În cazul în care nu vor găsi răspunsuri pozitive din partea conducerii MTS, cei peste 3.500 de salariați vor intra în grevă generală, pe data de 8 august.
Probleme și revendicări
- în cadrul subordonatelor MTS sunt salarii diferite pentru funcții similare; solicităm egalizarea salariilor la nivelul maxim aflat în plată pentru funcții similare;
- lipsa de personal si supraîncărcarea cu sarcini a angajaților existenți; administratorul este și mecanic și fochist și instalator și șofer etc; cumulul de funcții este dus la extrem, fără beneficii salariale, dar cu toată răspunderea presupusă de gama integrală de atribuții;
- MTS este imun la orice propunere de corectare a situației salariaților și respinge dialogul constructiv; puținele întâlniri se produc cu greu și fără finalizare concretă;
- 70% dintre salariați au venituri de 1.300 de lei net fără diferențiere în funcție de studii, funcții, răspundere sau complexitatea muncii;
- funcțiile specifice (medic, asistent medical, kinetoterapeut, psiholog, maseur, șofer, recepționer, cameriste, profesor – antrenor) sunt încadrate incorect și neunitar; marea majoritate a salariilor sunt aproape de minimul brut pe economie;
- nu se acordă sporul/gradația de vechime; sunt plătiți la fel și angajații cu 1 an și cei cu 35 de ani vechime; deși există hotărâri judecătorești care spun că gradația de vechime se acordă la salariul de bază minim brut și nu este inclus în acesta, MTS refuză acordarea gradației de vechime;
- există situații de inechitate salarială în care noul angajat are salariu mai mare decât cel cu vechime;
- nu este plătită munca în zilele de sâmbătă, duminică și sărbătoare legală și nici munca suplimentară;
- pontajele nu reflectă situația reală iar MTS refuză să intervină în această problemă; dacă s-ar efectua pontarea corectă conform Codului muncii, ar fi evidențiate sute de mii de ore suplimentare prestate anual;
- nu se mai acordă sporul de 25% pentru antrenorii care au sportivi la lotul național;
- începând cu 1 ianuarie 2018 antrenorilor cu sportivi la lotul național le-au scăzut veniturile;
- în MTS, în afara salariului de bază, nu se acordă niciun spor prevăzut de lege;
- nu se aplică noul regulament de sporuri pentru condiții de muncă la nivelul MTS și al unităților subordonate, din motive bugetare; MTS nu confirmă solicitarea fondurilor necesare la rectificarea bugetară;
- MTS impune o salarizare inechitabilă în federațiile sportive naționale, respectiv salariul minim pe economie, fără diferențiere după funcție, studii, vechime etc.;
- Nu se acordă voucherele de vacanță în toate structurile subordonate MTS, iar impozitarea a fost realizată neunitar. (sursa: Sindicatul Național Sport și Tineret)
